一、招聘岗位及职数

　　普通员工42名(含面向大学生村官定向招聘2名);以上人员均为劳动合同制用工。

　　二、应聘基本条件

　　1.有良好的政治素质和思想品德，身心健康，遵纪守法，诚实守信，无不良行为记录。

　　2.认同安徽农金企业文化，具有较强的团队协作意识，热爱农村合作金融事业，志愿服务基层。

　　3.有事业心、进取心，开拓创新意识强，学习能力强，具有较好的分析判断、语言表达和文字写作能力。

　　4.应聘者年龄在25周岁以下(1994年1月1日以后出生)，硕士研究生学历年龄可放宽至28周岁以下(1991年1月1日以后出生),博士研究生及以上学历者原则上不超过35周岁。

　　5.符合以下最低学历及专业要求：

　　(1)普通员工：初始学历一般应为普通高等院校全日制统招的本科及以上学历(学位)毕业生(不含定向委培、各类成人教育、网络远程教育、自学考试及其它非全国统招毕业生)。

　　(2)大学生村官定向招聘另须满足以下条件：

　　①招聘对象为全省集中选聘到村任职满3年(含2016年选聘的大学生村官)、年度(聘期)考核为称职及以上等次的现任大学生村官;

　　②普通高等院校全日制本科及以上学历，本科学历年龄28周岁以下(1991年1月1日以后出生)，硕士及以上学历30周岁以下(1989年1月1日以后出生);

　　③报考单位应为村官现工作所在县(市、区)农村商业银行;

　　④对聘期期满、考核为优秀等次或获得县、市级以上表彰奖励的大学生村官，同等条件下优先录用。

　　三、招聘流程

　　本次招聘按如下流程进行：网上报名à简历筛选à笔试à面试à健康体检à岗前培训à签约录用。

　　1、网上报名：2019年2月20日至2019年3月15日止。

　　2、简历筛选：我行将根据招聘条件在线审核、筛选简历、初步面试(时间、地点另行通知)，根据面试结果最终确定参加笔试人员名单。不符合招聘条件的人员不得报名。

　　3、笔试：本次社会招聘笔试工作由安徽农村商业银行系统统一组织开展(有关笔试具体要求另行通知)。

　　4、面试：根据省联社相关规定组织开展。

　　5、健康体检：通过面试者将按照公务员招录标准统一健康体检。

　　6、岗前培训：拟录用人员参加省联社统一组织的岗前培训。

　　7、签约录用：岗前培训合格人员方可与我行正式签订劳动合同，培训不合格者不予录用。