根据工作需要，经研究同意，现由合肥智联人力资源服务有限公司（以下简称智联人力）为安徽省体育彩票管理中心（以下简称安徽体彩）公开招聘24名工作人员。有关事项公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

（三）坚持统一组织、分工负责。

（四）坚持公平公正、竞争择优。

二、招聘岗位及要求

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，认真履行岗位保密义务，接受保密监督；

3.具有良好政治素质和道德品行；

4.身体健康，能适应岗位要求，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》相关规定；

5.具有岗位所需要的学历学位、专业（技能）、身体条件及心理素质、工作经历等要求；

6.年龄35周岁以下（1989年8月28日以后出生）。

（二）有下列情形的人员，不得报考：

1.不符合招聘岗位条件要求的人员；

2.在读的全日制非应届毕业生；

3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内人员；

4.受到党纪、政纪处分期限未满，或者正在接受纪检、监察部门调查的；有违法犯罪记录，或者正在接受司法机关调查尚未做出结论的人员；

5.被最高人民法院依法列为失信被执行人，或被有关部门纳入失信联合惩戒名单的人员；

6.现役军人；

7.曾因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序，被判处刑罚的人员；

8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员；

9.其他不宜聘用的人员。

（三）招聘计划

三、招聘程序

招聘按照网上报名、资格审核、笔试、面试、体检与考察、公示、聘用等程序进行。

（一）网上报名

1.报名方式：应聘人员登陆智联人力人事考试服务平台（http://zlzk.pzhl.net/index.php）报名。提交报名表、居民身份证、学历证书、学位证书、学信网教育部学籍在线验证报告、相关职称证书、其他相关证明材料及两寸证件照片。

2.报名时间：公告发布之日起至2025年9月14日17:00止，逾期不再受理。

3.报考人员报名时所提交的报名材料必须真实、准确，因提交的报名材料不真实、不完整或者错误填写报名信息，造成资格审查、考察不通过等后果，由报考人员自行承担责任。报考人员提供虚假报名材料的，一经查实，即取消报考资格。

（二）资格审核

1.应聘人员在报名结束后2个工作日内登录智联人力人事考试服务平台（http://zlzk.pzhl.net/index.php）查询是否通过资格初审环节。

2.资格审核结束后，同一岗位拟招聘人数与报考该岗位通过资格审核的人数比例达到1:5方可开考。

3.通过资格审查的考生，不能再报考其他岗位。报考申请未审查或者未通过资格审查的考生，在报名时段内可以改报其他岗位，超过报名截止时间的，不予受理。

4.网上资格审查仅对报名人员进行资格初审，不作为最终审核依据。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员不符合报考资格条件的，取消报考资格或聘用资格。

（三）笔试
    1.笔试采取闭卷的方式进行，内容包括但不限于行政职业能力测验、公共基础知识、专业知识等（不指定复习材料），考试时间90分钟，笔试分值满分100分。笔试成绩达到60分以上或参加相应岗位招聘笔试的平均成绩以上的，方可进入面试环节。