(三)资格审查

1、根据招聘简章确定的资格条件，对应聘者的年龄、学历、学位、专业等进行审查，应聘者须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试或聘用资格。

2、资格审查时间、地点以通知为准。

3、资格审查须携带材料：

①《报名登记表》打印件(须本人手写签名);

②本人身份证原件及正反面复印件;

③毕业证书原件及复印件;

④学位证书原件及复印件;

⑤《教育部学历证书电子注册备案表》打印件;

⑥本人2寸免冠证件照两张。

(以上材料已现场报名递交齐全者无需重复递交复印件)

4、资格审查须由应聘者本人参加，材料缺一不可，合格人员当场领取笔试准考证，不合格人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。

(四)技能考核

1、资格审查合格者现场领取技能考核准考证，技能考核时间、地点以技能考核准考证上信息为准。

2、测试方式为上机考试。

3、技能考核将根据最终成绩设定基准分数线，达到基准分数线的应聘者方可进入笔试环节。

4、技能考核成绩出具后将在领航招聘网上进行公示，公示期为三个工作日。

(五)笔试

1、笔试时间、地点以通知为准。

2、笔试内容不指定考试教材，主要测试应聘者的公共基础知识、行政职业能力和综合素质能力。

3、笔试测试方式为闭卷，试卷满分为100分，测试时限为120分钟，笔试成绩达到卷面总分成绩60%为合格。不合格者直接淘汰。

4、笔试成绩出具后将在领航招聘网上进行公示，公示期为三个工作日。

(六)面试

1、面试形式。采用半结构化面试形式，对应聘者进行全面的评估考核。

2、面试名单。在笔试合格者中，根据各岗位成绩从高分到低分排序，按拟聘用人数1:3的比例确定参加面试人员(各岗位笔试合格人数不足比例的，按实际人数确定面试人选)。

3、面试具体时间和地点以通知为准。

4、面试合格线为面试总成绩的60%，面试成绩低于合格线者无聘用资格。

5、面试成绩不现场出具，整体面试工作结束后按照笔试成绩占比40%、面试成绩占比60%进行综合核算，对综合成绩在领航招聘网上进行公示。

(七)体检

根据各岗位综合成绩，按各岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，体检不合格者淘汰，并按岗位内部综合成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。如综合成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，可对成绩相同的人员组织加试。

2、若被通知人员放弃体检，则按各岗位综合成绩从高分到低分确定递补人员。

(八)聘用

对体检合格的拟聘用人员于领航招聘网上进行公示，公示期为三个工作日。若被聘用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按总成绩从高分到低分确定递补人员。实际聘用人数不足计划数的按实际人数聘用。

三、劳动关系与薪酬待遇

经体检及政审合格人员，公示期满无异议的，与第三方人力资源公司签订劳动合同，并按照《劳动合同法》相关规定，缴纳五险一金。被聘用人员必须在规定日期报到，逾期未报到者或不服从安排者，取消聘用资格。被聘用人员试用期内进行试用期考核，试用期满经考核合格者正式聘用;试用期考核不合格者，解除劳动合同。薪资待遇参照单位同等岗位薪资标准，不低于6万元/年。

本简章由南京市浦口区不动产登记中心和江苏领航人才开发有限公司共同负责解释。

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南京市浦口区不动产登记中心2018年公开招聘报名登记表.docx

南京市浦口区不动产登记中心

江苏领航人才开发有限公司

2018年12月21日