为进一步加强安全生产监管工作队伍建设，按照省市区关于加强基层安监机构建设实施方案，经栖霞区政府研究决定，由栖霞区安全生产监督管理局统一组织，委托江苏领航人才开发有限公司负责实施，面向社会公开招聘20名编外专职安全员。现将有关事宜公告如下：

一、报考条件

(一)应聘人员需具备的基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，坚持四项基本原则，拥护

中国共产党的路线、方针、政策;

2、遵纪守法，品行端正，具有良好的个人品行和职业操守，责任心和团队合作

意识强，爱岗敬业，本人无犯罪记录，在校、在职期间无处分记录;

3、年龄要求35周岁以下(1982年11月1日及以后出生)，持有安全生产相关

资质证书者年龄要求可放宽至40周岁;

4、具备适应岗位要求的身体条件，身体健康、无纹身、无家族传染病史;

5、具备岗位所需要的其他条件。

(二)不得报考情形：

1、现役军人、院校在读人员;

2、单位辞退或解聘未满五年的原机关事业单位工作人员;

3、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

(三)招聘岗位、人数、岗位要求

二、招聘程序与办法

(一)招聘发布

1、招聘简章在南京市安全生产网站、栖霞区人民政府门户网站、栖霞区安监局微信公众号、江苏云就业平台、领航招聘微信公众号、前程无忧网、智联招聘网上同时发布。

2、公示期：2017年10月13日至2017年10月20日中午11:30。

(二)报名阶段

1、现场报名

报名时间：2017年10月13日-2017年10月20日中午11:30(工作日期间上午9:00-11:30，下午13:00-16:30，节假日期间不接受现场报名)。

报名材料：应聘者需携带本人身份证、户口本/户籍证明、学历证书、学信网学

历证明、安全生产相关资质证书(如持有则需提供)本人2寸免冠近照两张，前往江苏领航人才开发有限公司现场报名，现场填写报名登记表并上交以上证件的复印件。

报名地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号领航人才大厦4楼。

联系电话：025-84687312，顾老师。

2、邮箱报名

报名时间：2017年10月13日-2017年10月20日中午11:30(以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名)。

报名方法：应聘者须登陆栖霞区政府网站的“公示公告”栏，并点击进入“栖霞区安全生产监督管理局2017年编外专职安全员公开招聘”下载报名登记表，或者登陆江苏云就业首页点击“栖霞区安全生产监督管理局2017年编外专职安全员公开招聘”的图标并下载报名登记表。

将填写好的报名登记表、本人身份证、学历证书、学信网学历证明、安全生产相关资质证书(如持有则需提供)的扫描件或者照片发至报名邮箱：jslhzpb@163.com。(邮件名称：意向单位+本人姓名+栖霞安监,注：意向单位名称须唯一)

报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名。

(三)资格审查

候选人须本人携带相关材料参加审查，并须如实提供个人信息，凡弄虚作假，一经查实，取消考试或录用资格。

1、资格审查时间：2017年10月21日(上午08:30-下午14:30

2、资格审查地点：江苏领航人才开发有限公司。具体地址：南京市秦淮区龙蟠中路323-1号。

3、资格审查须携带材料：应聘者本人身份证、户口本/户籍证明、学历证书、学信网学历证明、安全生产相关资质证书(如持有则需提供)(以上材料均需提供原件及复印件)，本人2寸免冠近照两张。

4、未通过资格审查人员材料代为妥善处置，谨慎保密，恕不退还。

(四)笔试

1、采取闭卷方式进行笔试，笔试试题由专业考试中心负责出题，笔试内容不指定考试教材，主要测试报考者的公共基础知识、法律基本知识、岗位相关专业知识、公文写作和时事政治等。

2、笔试总分100分，设置合格线60分，笔试成绩低于合格线者无面试资格。

3、笔试时间：2017年10月22日上午09:00-11:00。

4、笔试地点：具体以笔试准考证上的地点为准。

5、笔试成绩出具后对笔试成绩进行公示，公示期3天。

(五)面试

1、面试形式。采用半结构化面试，通过对应聘者过去的行为进行全方位的了解，从而预测应聘者能否适合新的岗位。

2、根据笔试成绩从高分到低分择优，按岗位招聘人数1:3的比例确定面试人员名单。

3、面试总分100分，设置合格线60分，面试成绩低于合格线者无体检资格。

4、面试具体时间和地点以通知为准。

5、面试成绩不当场公布。按照笔试成绩和面试成绩分别占40%和60%的比例计算综合成绩后，对综合成绩进行公示，公示期3天。

(六)体检

1、根据综合成绩排名，按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。

2、若被通知人员放弃体检或体检不合格，则不予录用，按综合成绩从高分到低分确定替补人员参加体检。

(七)录用

对通过体检无异常者，决定正式录用，若被录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，则按总成绩从高分到低分确定替补人员，替补人员需通过体检后方可录用。

三、劳动关系与薪酬待遇

1、公示无异议者，与南京市栖霞区安全生产监督管理局委派的第三方人力资源服务机构签订劳务派遣合同，办理录用手续。

2、年薪不低于5.9万元，含五险一金部分。

3、不提供住宿。

四、纪律和监督

1、本次招聘工作在南京市栖霞区监察局的全程监督下进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊。

2、本简章由南京市栖霞区安全生产监督管理局和江苏领航人才开发有限公司负责解释。

南京市栖霞区安全生产监督管理局

江苏领航人才开发有限公司

2017年10月13日